Endlich vorbei. Die Covid19-Pandemie. Das wünschen wir uns alle für das Neue Jahr. Zugleich kann einiges bleiben aus der Corona-Zeit. Für die „Neue Normalität“. Wir haben viel positiv verändert. Schneller als jemals zuvor. Bald heißt es: Nicht in alle Muster verfallen! Das sind dazu die Top 5 Themen im Change Management.

2020-12-28 1600 444 Dr. Michael Groß Change Management

In der Covid19-Pandemie improvisieren wir alle. Auch in der Umsetzung des Homeoffice. Zuhause ein Büro? Das hatte nicht jede und jeder. Viele mussten Platz schaffen, irgendwo. In Küche, im Ess- oder Schlafzimmer. Einige durften zusätzlich zuhause Lehrer spielen oder ihre Kleinsten betreuen. Fest steht: So geht das nicht weiter!

2021-01-14 1600 444 Dr. Michael Groß Talent Management

Das kann nicht klappen. Das sollten wir bedenken. Das könnte schief gehen. Das ist die Bedeutung, wenn wir „Ja, aber ... !“ sagen. Wir signalisieren bereits mit dem zweiten Wort ein kleines oder großes Nein! Die Bedenken werden wir nicht mehr los. Keine zweite Chance für den ersten Eindruck für ein Change Management Programm. „Ja, und ...?“ schafft Perspektiven. Was können wir tun? Wie kann ich mein Team unterstützen?

2021-03-03 1600 444 Dr. Michael Groß Coaching & Training

Partnerschaft braucht Vertrauen.
Das haben wir seit über 25 Jahren.

Sie fragen sich, wer ist Groß und wer ist Cie.?

In unserer Partnerschaft agieren wir auf Augenhöhe. Jeder der Geschäftsführer hat seine Stärken, die sich ergänzen - zum Vorteil für die Kunden.

 

Ilona Groß ist seit Jahren im Managementtraining und Business Coaching aktiv. Ihre große Stärke ist - neben den beruflichen Kompetenzen – das offene und optimistische Gemüt. Kunden bauen sofort zu ihr Vertrauen auf und können in kurzer Zeit sehr gut mit ihr kooperieren. 



Nach dem BWL-Studium war sie über ein Jahrzehnt als Abteilungsleiterin und Prokuristin in zwei Touristikkonzernen tätig. Über die Konzeption und Umsetzung von Kongressen, Fachstudienreisen und -seminaren entstand vor über zehn Jahren der intensive Bezug zum Thema Training und Coaching bis hin zur Zertifizierung als Business Coach IHK. Seit Gründung von Groß & Cie. hat sie zudem den Eventbereich betreut, bis hin zu großen Kick-off Veranstaltungen mit über 1.000 Teilnehmern. Entspannen kann sie gut im Nebenjob als Fitnesstrainerin.

Im Jahr 2020 publizierte sie das erste Buch, zusammen mit ihrem Partner Michael. Der Titel ist Programm auch für ihr Coaching: „Das Beste liegt vor uns! So gewinnen wir neue Energie für unser Leben.“


Neues zu wagen und konsequent Ziele zu verfolgen, ist das Arbeitsmotto von Michael Groß, auch durch seine frühere „Nebentätigkeit“, dem Schwimmsport. Daher war es klar, nach dem Studium mit dem Abschluss als Dr. phil. bereits vor über 20 Jahren in die Selbstständigkeit als Managementberater zu starten. 



Bei Groß & Cie. baut er nicht allein auf dieser Erfahrung. Ständige Entwicklung der eigenen Kompetenz ist ihm wichtig. Intensiv arbeitet er mit dem "Center for Leadership and Behavior in Organizations“ der Goethe-Universität Frankfurt am Main zusammen. Seit 2016 hat er dort einen Lehrauftrag und unterrichtet im Masterseminar „“. Sein Wissen gibt er zudem in Management-Büchern weiter. 2013 erschien das Fachbuch , 2014 das und 2018 das .